Большая компания - большие возможности

Новая ступень развития. В розничной сети «Магнит» уже работает более 150 000 сотрудников. Всего 18 лет назад, когда компания «Тандер» открывала первые магазины розничной торговли с таким привычным теперь брендом «Магнит», цифра в несколько тысяч покупателей в день казалась невероятным достижением.

Сегодня миллионы жителей России ежедневно заполняют свою продуктовую корзину именно в магазинах «Магнит». 5548 магазинов в формате «у дома», 494 магазинов формата “Магнит-Косметик” и 105 гипермаркетов в 1477 населенных пунктах России! Сегодня «Магнит» – это крупнейшая в стране российская сеть розничной торговли.

Как вы думаете, сколько сотрудников трудится для того, чтобы вы ежедневно могли найти все необходимое в магазине «у дома» и по доступной цене? Более 164 тысяч человек. Это численность населения среднего российского города! Сергей Галицкий, генеральный директор компании: «Мы горды тем, что стали вторым среди крупнейших частных работодателей страны. Это наш вклад в экономику государства. Мы чувствуем ответственность за всех, кто работает в компании, и сделаем всё, чтобы наши сотрудники получали достойную заработную плату и ощущали себя достойными гражданами России».

Достойная заработная плата – это далеко не всё, что предлагает компания своим сотрудникам. Полный социальный пакет, удобный график работы, оплата медицинских осмотров, доставка служебным транспортом, бесплатное питание для ночных смен.
Персонал компании и члены их семей имеют возможность отдыхать у Черного моря в собственном санатории компании в п. Лазаревское (город Сочи) по льготным ценам. Путевки в детские лагеря и санаторий предоставляются бесплатно. В компании есть собственный негосударственный пенсионный фонд, а значит, работник может увеличить свои пенсионные накопления, перечислив накопительную часть пенсии в НПФ «Магнит».

Но главное – это уверенность в завтрашнем дне: компания стабильна и динамично развивается. Грамотное руководство, использование современных технологий бизнеса и понимание того, что главное в этом бизнесе – предвидеть потребности покупателей, позволяют компании уверенно лидировать в конкурентной среде. А энергия и интеллектуальный потенциал сотрудников помогают постоянно развиваться. Только за 8 месяцев 2012 года было открыто 512 магазинов «у дома», 231 магазин формата “Магнит-Косметик” и 15 гипермаркетов, построено 2 распределительных центра и 2 автотранспортных предприятия!

Сегодняшняя торговая сеть – это сложнейший механизм, основная задача которого – предоставить покупателям качественный товар по доступной цене. А в снижении цены важнейшую роль играет уменьшение собственных затрат. В компании свой автопарк (4089 современных большегрузных автомобилей выполняют ежедневно более 1300 рейсов), собственные автомастерские, заправки, цеха расфасовки, современное высокотехнологичное оборудование распределительных центров и гипермаркетов. Всё это плюс использование новейших технологий в области продаж, финансов, логистики и кадровой политики и позволяют, даже в период инфляции, сохранять цены на товары каждодневного спроса доступными для покупателей среднего достатка.

Грамотную стратегию развития компании, уровень технической оснащенности, профессионализм персонала высоко оценивают партнеры, в том числе и зарубежные. Акции компании продаются и покупаются на фондовых биржевых площадках, что способствует улучшению имиджа компании и привлекает инвесторов. Объем капиталовложений в развитие бизнеса в 2012 году стал самым большим за всю историю российского ритейла.

А между тем в масштабах истории страны эта компания очень молодая: годом основания считают 1994 год, а средний возраст сотрудников – 25-40 лет. Всего за 18 лет было открыто 64 филиала во всех уголках европейской части РФ, создана собственная уникальная логистическая система, построено 17 распределительных центров, 17 автотранспортных предприятий, 105 гипермаркетов “Магнит» и открыто около 5428 магазинов! Каждый, кто пришел работать в компанию, имеет возможность расти вместе с ней. И многие этой возможностью воспользовались: 75% управленцев компании начинали свою карьеру работниками низшего звена.

Сегодня для работников всех филиалов группы компаний «Магнит» создан свой учебный центр. Компания заинтересована в квалифицированных кадрах и не только обучает своих сотрудников (с сохранением зарплаты на период обучения или повышения квалификации), но и предоставляет возможность каждому работнику реализовать свой потенциал. В кадровом резерве молодые специалисты не засиживаются – с такой динамикой развития компании постоянно требуются и продавцы, и товароведы, и работники распределительных центров, и водители, и управленцы среднего и высшего звена. Самым динамичным и готовым переехать в другой регион компания оплачивает расходы по переезду и помогает устроиться на новом месте. Еженедельно в компании «Магнит» открывается 600 новых рабочих мест. И, что особенно важно, в этом огромном коллективе дело найдется и для специалистов, и для людей без специального образования, для студентов и тех, кто хочет сменить профессию, для уволенных в запас военных и домохозяек. Было бы желание учиться и работать. А вот люди с активной жизненной позицией, умеющие получать удовольствие от хорошо сделанной работы, найдут в «Магните» не только адекватную труду зарплату, но и команду единомышленников.

75% управленцев сети магазинов “Магнит” начинали свою карьеру работниками линейного звена -продавцами, товароведами.

Татьяна Осипова, директор магазина

“Свою карьеру в сети магазинов «Магнит» я начала в 2009 году с должности продавца. Уже через месяц была переведена на должность старшего продавца. Еще через 3 месяца мне доверили должность товароведа-стажера. Успешно пройдя обучение, была назначена товароведом, а через полгода стала директором магазина. Буквально месяц назад руководство выразило свою благодарность за труд в компании присвоением первой категории. Теперь я категорийный директор. Вот уже 4-й год я работаю в
магазине «Магнит» и не собираюсь покидать компанию. Почему?.. Работая здесь, я имею стабильную официальную заработную плату, четко знаю дни ее выплаты, в компании я смогла сделать стремительную карьеру от продавца до директора магазина за один год. Неоднократно я ездила отдыхать по льготным путевкам для сотрудников в наш санаторий в Лазаревском, являюсь наставником для директоров-учеников. Многие из моих бывших стажеров, уже став самостоятельными директорами, часто звонят и благодарят за оказанную помощь и поддержку. Я чувствую себя нужной и реализованной в профессиональном смысле. Я благодарна компании за то, что она зарекомендовала себя в нашем городе только с хорошей стороны!”

Розничная сеть «Магнит» – это труд более 150 000 успешных людей. Компания стабильна и продолжает развиваться.

Войди в историю общего успеха вместе с «Магнитом»!