Рынок труда Тверской области восстанавливается после коронавиуса

Количество вакансий в регионе выросло на 31%.

Эксперты крупнейшей онлайн-рекрутинг платформы в России hh.ru провели анализ изменения ситуации с трудоустройством в Тверской области за июнь 2020 года.

За этот период количество новых вакансий от работодателей выросло на 31% по сравнению с предыдущим месяцем. Кроме того, их стало на 45% больше относительно аналогичного периода прошлого года. Если брать Россию в целом, то относительно мая количество размещенных вакансий увеличилось на 34%, а в соотношении с июнем 2019 года уменьшилось на 2%. Объемы обрабатываемых резюме также подскочили: на 7% по сравнению с маем и на 14% по сравнению с июнем прошлого года.

Эти позитивные показатели говорят о восстановлении рынка труда в связи с ослаблением ограничений из-за COVID-19.

Стоит отметить, что в июне работодатели чаще всего искали специалистов из сфер «Рабочий персонал» (45% от общего числа вакансий в регионе), «Продажи» (18%), «Производство» (11%), «Транспорт, логистика» (6%).

Для рекрутируемых привлекательнее всего оказались сферы «Продажи» (16% от общего числа резюме в регионе), «Транспорт, логистика» (8%), «Производство» (8%), «Административный персонал» (8%) и «Бухгалтерия» (5%).